Navzdory tomu, že platná právní úprava poskytování náhrad cestovních výdajů při pracovních cestách zaměstnanců a při dalších právních úkonech podle zákona č. 262/2006 Sb. , zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákoník práce “), nedoznala již delší dobu žádné změny, o aplikační problémy není přesto nouze. V tomto článku bude věnována pozornost několika z nich.
Důležitá stanoviska k poskytování náhrad cestovních výdajů
JUDr.
Marie
Salačová
Prohlubování
versus
zvyšování kvalifikacePrvní problém, který se objevuje stále častěji, představuje vztah prohlubování kvalifikace zaměstnance a zvyšování jeho kvalifikace. Tato skutečnost se váže totiž na okolnost, kdy se u zaměstnance v této souvislosti jedná o pracovní cestu a kdy o osobní záležitost zaměstnance. Úvodem je třeba vycházet z ustanovení § 230 a 231 zákoníku práce.