Cestovní náhrady - strana 2

Firma s r. o. zasílá 2 zaměstnance na služební cestu na 2 dny, kde mají zajištěné ubytování a stravné využívají firemní auto. Mají nárok na cestovné náhrady a nemají nárok za 2 dny pracovní cesty na stravenkový paušál? Ovšem jak postupovat, kdy dodají ...

Živnostník používá pro podnikání soukromý vůz, který není v majetku firmy. Může si uplatnit náklady na dopravu stejně jako když zaměstnanec použije soukromé vozidlo při služební cestě ? Tedy sazba základní náhrady za 1 km + spotřeba PHM podle technického ...

Zaměstnanec bude jezdit tři dny na školení. Nepůjde už do práce, ale pojede přímo z domu. Může mu zaměstnavatel určit, že tento cestovní příkaz bude začínat každý den v místě jeho bydliště?

Jednatel = zaměstnanec firmy, má vůz zapůjčený od půjčovny vozidel. Na zapůjčení má řádnou smlouvu. Může na toto vozidlo uplatňovat cestovní náhrady?

Zaměstnanec má standartní rozvrh pracovní doby pondělí až pátek, úvazek 40 hod. týdně. V sezóně je mu několikrát měsíčně na víkend nařízena práce přesčas a odpracuje celé směny navíc. Nejedná se o pracovní cestu. Bude příspěvek na stravování za víkendové ...

Zaměstnanec, německý občan, přijede vlakem do ČR, aby zde vykonal dvoudenní pracovní úkol. Na tento úkol má s českým spolkem uzavřenu DPP, v ní je sjednán nárok na cestovní náhrady, místo výkonu práce je v konkrétním městě v ČR, místo pravidelného ...

Dle odpovědi na jeden z dotazů bych se chtěl zeptat, zda se za orgán právnické osoby považuje i společník s. r. o., který nemá žádnou pracovní či jinou smlouvy s. r. o. a nepůsobí ani ve funkci jednatele. Respektive, zda se z odpovědi dá odvodit, že i ...

Zaměstnanec byl na pracovní cestě a předal zaměstnavateli vyplněný cestovní příkaz k proplacení diet (čas strávený spadá do limitu 12-18 hod). Zároveň předal zaměstnavateli účet z restaurace, kde si zakoupil oběd. Částka za oběd je ve výši 520 Kč. ...

OSVČ, stavební firma, má dva zaměstnance. Místo výkonu práce je konkrétní město. Zaměstnanci pracují v tomto městě nebo v blízkém okolí na stavbách. Musíme proplácet stravné a přesně evidovat, kdy a kolik hodin byli mimo město? Zaměstnanci ani ...

Máme zaměstnance, kteří jsou přijati na výkon práce řidiče a mají uzavřeny pracovní smlouvy, kde je místo výkonu práce celá Česká republika. Je povinnost vypisovat cestovní příkazy na jízdy pouze po České republice? Nejedná se zde o žádnou služební cestu ...

Společnost je nucena využívat velmi často práci zaměstnanců mimo rozvrh směn. Výpočet souvisejících cestovních náhrad je však vzhledem četnosti a počtu zaměstnanců administrativně velmi náročný (cestovné, jízdné, použití soukromého vozidla – náhrada + PHM ...

Na základě smlouvy o obstarání záležitosti provedla zprostředkovatelská firma pro naši společnost nábor kandidátů z Filipín. Kromě paušální částky odměny za nábor každého zájemce (průzkum trhu Filipíny, výběrové řízení, vízová administrativa, pracovní ...

Náš klient má více provozoven a do pracovní smlouvy uvádí jako místo výkonu práce 3 města (Praha, Kladno, Brandýs). Jako pravidelné místo pracoviště pro účely cestovních náhrad má následně určeno pouze jedno město. Je to možné takto platně v pracovní ...

V zákoníku práce je uveden § 155, který v odstavci 2 říká: „Má-li zaměstnanec podle dohody o provedení práce vykonat pracovní úkol v místě mimo obec bydliště, má právo na cestovní náhrady, bylo-li jejich poskytnutí sjednáno, i když není sjednáno místo ...

Jednatel má uzavřenou smlouvu o výkonu funkce. Odměnu jako jednatel si nevyplácí, ale podle smlouvy má nárok na proplácení cestovních náhrad spojených s výkonem funkce, má to ve smlouvě uvedeno. Smlouvu má vytvořenou právníkem. Má nárok na výplatu ...

Jsme s.r.o., plátce DPH a zaměstnanec výjimečně natankoval PHM do služebního vozidla v zahraničí (firma je u rakouských hranic). Jednalo se o krátkou služební cestu. Dle mého je možné celý doklad vč. rakouské DPH zaúčtovat do daňových nákladů, do přiznání ...

Jednatel a jediný společník má v s.r.o. sjednanou DPP (do 10 tis/ měsíc) a smlouvu o výkonu funkce jednatele - bez finanční odměny. V rámci své činnosti létá či jezdí firemním vozem na zahraniční pracovní cesty za účelem sjednávání nových kontraktů. ...

Zaměstnanec přivezl ze zahraniční pracovní cesty fakturu za ubytování a zvlášť fakturu za snídaní ve stejném hotelu. Snídaně objednával dodatečně. Hotel vystavil dvě faktury, jednu na ubytování a druhou za snídani. Lze snídaně zaúčtovat daňově uznatelné? ...

Jsme s. r. o. a provádíme úklidové činnosti. Naši zaměstnanci provádí úklidy v jednotlivých továrnách. Konkrétně např. 2 měsíce jsou v jedné továrně, další dva měsíce v jiné atd. Prostě uklízí podle potřeb zaměstnavatele na různých místech. Jejich pracovní ...

Zaměstnanci společnosti měli pracovní cestu. Podle pracovní smlouvy zaměstnanci mají nárok na stavenkový paušál. Bude-li zaměstnanec zároveň mít nárok na stavenkový paušál a stravné na pracovních cestách? Zaměstnanci jezdili na svých osobních autech a ...