V rámci penzijní reformy vznikla nová povinnost pro zaměstnavatele, která začala platit od 1. ledna 2026. Zákon č. 324/2025 Sb. , o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří, jim ukládá povinnost přispívat zaměstnancům vykonávajícím práce s vybranými rizikovými faktory ve 3. kategorii prací na jejich penzijní připojištění nebo doplňkové penzijní spoření. Nová úprava navazuje na novelu zákona o důchodovém pojištění , která od ledna 2025 zavedla podporu pro pracovníky ve 4. kategorii. Článek přehledně shrnuje, koho se povinnost týká, jak se stanovuje výše příspěvku a jaký je postup při jeho uplatnění. Věnuje se také informačním a evidenčním povinnostem zaměstnavatelů, kontrolní roli sociální správy a dopadům nové úpravy na možnost čerpání předdůchodu.
Zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří
Vydáno:
6 minut čtení
Zákon o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří
Ing.
Daniel
Ďuriš
Plnění povinnosti zaměstnavatelů k příspěvku na soukromé spoření zaměstnanců při rizikové práci
Pro vymezení pojmů zaměstnavatel a zaměstnanec (ale i vyměřovací základ) dle tohoto zákona byl použit odkaz na zákon č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti. Povinnost platit příspěvek se tak bude tý