Exekuce a insolvence

Plné znění otázky

Zaměstnanec má mzdu postiženou exekucí, srážky ze mzdy probíhají dle pořadí. V 9/2013 bylo zahájeno insolvenční řízení. Exekutor sdělil, že plátce mzdy má deponovat finanční prostředky do rozhodnutí o úpadku a nezasílat je na účet soudního exekutora, tzn. že by se měly i nadále provádět srážky a poté zaslat insolvenčnímu správci /ten zatím není určen/. Domnívám se, že dle § 109 odst. 3 insolvenčního zákona je zákaz provádění exekuce. Tzn. že zaměstnanec by měl pobírat mzdu v plné výši a další srážky provádět až dle výsledku insolvenčního řízení. Výklady se liší, a tudíž nevím, jak postupovat správně, popř. aby nesražené částky byly vymáhány dodatečně po zaměstnavateli.