Cestovní náhrady
Plné znění otázky
Jednatel a zároveň společník s.r.o. vykonává činnost na základě Smlouvy o výkonu funkce jednatele, na základě které dostává odměnu a zároveň má sjednanou náhradu cestovních výdajů. Ve smlouvě nemá sjednáno místo výkonu práce ani pravidelné pracoviště. 1) Je možné pro účely cestovních náhrad považovat za pravidelné pracoviště adresu sídla společnosti, kde je i kancelář společnosti ? 2) Jednatel byl vyslán na pracovní cestu do zahraničí. Cesta trvala od pátku do pondělí. V pátek a v pondělí byl pracovní program. Předpokládám správně, že má nárok na stravné, kapesné, úhradu nákladů za ubytování a vedlejších nákladů i za sobotu a neděli, přestože nebyl pracovní program ? Pro společnost se jedná o daňový náklad a u jednatele za osvobozený příjem. 3) Jednatel vyjíždí několikrát týdně pracovat na projektu pro zákazníka. Je možné tyto pracovní cesty, které mají stejné místo zahájení a ukončení vyúčtovat jedním hromadným cestovním příkazem např. na týdenní bázi ? Jaké bude datum účetního případu ? 4) Může zaměstnavatel určit i jiné místo zahájení a ukončení pracovní cesty (např. bydliště zaměstnance) než je místo pravidelného pracoviště, i když to bude v rámci jednoho města ?