Evidenční list a ONZ
Plné znění otázky
Zaměstnanec pracuje na dohodu o pracovní činnosti od 12. 10. 2009 do 30. 4. 2010 jako obsluha plynové kotelny. Jeho příjem činí cca 3.000 měsíčně v závislosti na odpracovaných hodinách. V dubnu příjem dosáhl jen 1.500,- Kč. Z této částky jsem neodvedla zdravotní ani sociální pojištění. K jakému datu mám zaměstnance odhlásit u OSSZ a jaké údaje uvedu na evidenčním listu - 31. 3. 2010 nebo 30. 4. 2010?