Dovolená za odpracované dny
Plné znění otázky
Pokud zaměstnanec odpracoval pouze 2 měsíce, má nárok dle § 214 zákoníku práce za každých 21 odpracovaných dnů na 1/12 dovolené. Počítá se do 21 odpracovaných dnů také svátek, který neodpracoval, ale protože je odměňován měsíční či hodinovou mzdou, je mu svátek proplácen?