Pracovní kázeň
Počet vyhledaných dokumentů: 2
Řadit podle:
Monitoring zaměstnanců mimo digitální prostředí, zejména prostřednictvím kamerových systémů a lokalizačních GPS aplikací, je přípustný pouze při splnění zákonných podmínek. Zaměstnavatel může kontrolní mechanismy zavádět za účelem ochrany majetku ...
Zaměstnanec se po dlouhodobé nemoci (nepracovní úraz) vrátil do práce, kde mu dal zaměstnavatel najevo, že už s ním nepočítá. Z důvodu špatné komunikace dostal zaměstnanec od zaměstnavatele výtku, kterou ale zaměstnanec proti požadovanému podpisu ...