Stanovení průměrného výdělku pro náhrady při změně pracovní pozice

Plné znění otázky

Jaký průměr pro náhrady na dovolenou se bude použije u zaměstnankyně od 1. 2. 2025 při změně pozice? Do 31. 1. 2025 byla zaměstnána ve firmě na pozici zubní instrumentářky (hrubá mzda 25 000 Kč) , doplnila si vzdělání a tak od 1. 2. 2025 působí ve stejné firmě jako zubní lékařka (hrubá mzda 40 000 Kč). Po vzájemné domluvě byl původní pracovní poměr ukončen, a to dohodou o rozvázaní pracovního poměru k 31. 1. 2025. Od 1. 2. 2025 se uzavřela nová pracovní smlouvu na pozici zubního lékaře. Pokud bude zaměstnankyně čerpat v únoru dovolenou, jaký průměr pro náhrady se použije v tomto případě? Vypočtený průměr pro náhrady za 4. čtvrtletí 2024 z původní pracovní pozice? Případně se použije pravděpodobný výdělek, když došlo k ukončení dohodou a následně ke sjednání nového pracovního poměru?