Právní úprava odměny člena kontrolní komise SVJ a odvod daní a pojistného

Plné znění otázky

Může člen kontrolní komise v SVJ vykonávat svoji funkci na základě dohody o provedení práce, nebo se mu odměna musí vyplácet pouze ve formě mzdy, ze které se bude odvádět zdravotní pojištění? Jedná se o zaměstnání malého rozsahu. Která z těchto dvou možností je správná? Je taková odměna předmětem povinného úrazového pojištění?