Dohoda o skončení pracovního poměru ve zkušební lhůtě
OaO ID: 3648
Zodpovězeno: 26. 01. 2009
Plné znění otázky
Zaměstnanec je ve zkušební době a 21. 1. začne dočasná pracovní neschopnost. Druhý den 22. 1. mu zaměstnavatel předloží k podpisu Dohodu o skončení pracovního poměru, s důvodem skončení: zkušební doba, kterou zaměstnanec podepíše. Pochybil zaměstnanec? Jedná se o náhradu mzdy DPN, v tomto případě zaměstnavatel nemusí náhradu mzdy vyplácet? Až eventuelně 15. den DPN postoupí doklady OSSZ, která bude pokračovat ve výplatě nemocenských dávek. Nebo se Dohoda stává neplatnou, protože byla sepsána až druhý den trvání DPN? Nelze v prvních 14 dnech DPN pracovní poměr skončit? Byť dohodou?
Odpověď
Máte předplatné? Přihlaste se
Tento dokument je jen pro předplatitele
Zaregistrujte se a získejte přístup k obsahu ve verzi Master na 10 dní zdarma
Díky registraci získáte přístup k:
- Článkům z oblasti daní, podnikání, práva, účetnictví, neziskového sektoru a ESG
- Databázi Expertních odpovědí
- Týdeníku DAUČ
- Daňové legislativě
- Vybraným chytrým vzorům
Chcete vědět víc o předplatném ?