Cestovní náhrady slovenského zaměstnance s TP v Praze
Plné znění otázky
Jak správně počítat cestovní náhrady u zaměstnance, který má místo trvalého pobytu v Praze, ale fakticky bydlí na Slovensku 4 km od hranic s Českem, pravidelné pracoviště má Brno, je občan ČR. V případě, že vyjede na pracovní cestu po ČR z místa pobytu na Slovensku, tak vzhledem k jeho blízkosti u hranic se nepředpokládá, že by na Slovensku strávil víc času než 1 hodinu, ale kdyby z nějakého důvodu strávil na cestě víc než 1 hodinu na Slovensku, mělo by to nějaký vliv na stravné? Zaměstnavatel ho vysílá na tuzemskou pracovní cestu, ne na zahraniční. Mohl by zaměstnavatel určit počátek pracovní cesty až na okamžik překročení státní hranice? Má přidělený osobní automobil ke služebním i soukromým účelům, ale než ho dostal jel i vlakem a jízdenku platil v EUR. Pokud by jel na pracovní cestu do Prahy, kde má naše společnost sídlo a on trvalý pobyt, mělo by to vliv na stravné a jaký? U vícedenní pracovní cesty do Prahy se počítá, že přespí v místě svého trvalého bydliště.
Odpověď
Máte předplatné? Přihlaste se
Tento dokument je jen pro předplatitele
Zaregistrujte se a získejte přístup k obsahu ve verzi Master na 10 dní zdarma
Díky registraci získáte přístup k:
- Článkům z oblasti daní, podnikání, práva, účetnictví, neziskového sektoru a ESG
- Databázi Expertních odpovědí
- Týdeníku DAUČ
- Daňové legislativě
- Vybraným chytrým vzorům
Chcete vědět víc o předplatném ?