Daňová uznatelnost benefitu pro zaměstnance
OaO ID: 52409
Zodpovězeno: 22. 04. 2025
Plné znění otázky
Zahájili jsme spolupráci se společností, která poskytuje konzultace v oblasti duševního zdraví pro naše zaměstnance. Působíme v IT oblasti a duševní pohoda našich zaměstnanců tudíž hraje jednu z klíčových rolí, která ovlivňují jejich výkon a pracovní výsledky. Je možné si tyto konzultace daňově uznat a zaúčtovat je na účet 518 či 527, nebo by tato argumentace u finančního úřadu byla riskantní a raději doporučujete zaúčtovat tyto konzultace nedaňově na účet 528?
Odpověď
Máte předplatné? Přihlaste se
Tento dokument je jen pro předplatitele
Zaregistrujte se a získejte přístup k obsahu ve verzi Master na 10 dní zdarma
Díky registraci získáte přístup k:
- Článkům z oblasti daní, podnikání, práva, účetnictví, neziskového sektoru a ESG
- Databázi Expertních odpovědí
- Týdeníku DAUČ
- Daňové legislativě
- Vybraným chytrým vzorům
Chcete vědět víc o předplatném ?