Povinnosti zaměstnavatele

V současné době uvažujeme, že bychom brigádníky na dohodu o provedení práce najímali přes agenturu práce. Jsou tam nějaké povinnosti kromě uzavření smlouvy s danou agenturou? Musím si nějak ověřovat, zda je firma skutečně agenturou práce?

Zaměstnankyně z Ukrajiny nedodala zaměstnavateli EČP ani rodné číslo přidělené ČSSZ. Ovšem má číslo pojištěnce přidělené VZP. Se zaměstnavatelem bude uzavírat dohodu o provedení práce. Musíme Ukrajinku nahlásit na OSSZ do měsíčního hlášení, ale máme jen ČP ...

Zaměstnanec podal dne 20. 7. 2026 výpověď z pracovního poměru. Na výpovědi je uveden text, že pracovní poměr skončí uplynutím doby dvou měsíců, tj. dne 20. 9. 2026. Na pracovní smlouvě z roku 2022 je uvedena věta, že výpovědní doba je dohodnuta na dva ...

Zaměstnanec se rozhodl chodit do práce dříve, aniž by mu to zaměstnavatel nařídil. Do práce nastupuje před 6. hodinou ranní, obvykle mezi 4:30 a 5:00. Má nárok na příplatek za práci v noci?

Společnost vysílá zaměstnance na služební cestu do Číny. Společnost zaplatila zaměstnanci očkování 133105 POR centrum pro očkování a ces. medicínu. Jedná se o očkování proti břišnímu tyfu a proti žloutence. Jedná se pro společnost o daňově uznatelný ...

Firma je dlouhodobě bez zaměstnanců. Registraci k dani ze závislé činnosti i srážkové dani zrušila ale až k 27. 2. 2026. FÚ zaslal Rozhodnutí o registraci s datem 13. 2. 2026. Na DIS je ale registrace stále vidět a PSSZ zaslal výzvu na zaslání JMHZ zatím ...

Při dohlašování údajů o zaměstnancích pomocí akce Změna jsem u některých položek udělala chybu (např. datum platnosti rezidenství u zaměstnanců, kteří nastoupili před 1. 1. 2026, jsem nedala od 1. 1. 2026) a některé povinné položky jsem zapomněla vyplnit ...

Máme od roku 2024 na ÚSSZ nahlášeny dohodáře DPP pod druhem činnosti T. Nyní bude třeba pro JMHZ provést doregistraci zaměstnanců. K tomu dojde s typem akce 3-změna údajů. Pochopila jsem dobře pokyny ČSSZ, že pro atribut „Bližší určení pracovněprávního ...

Budeme na DPP přijímat slovenského studenta, který studuje v ČR. Co od něj vše potřebuji dodat navíc narozdíl od českého zaměstnance?

Společnost s r. o., ordinace praktické lékařky, má v evidenci zaměstnanců zdravotní sestru, (tato je národnost slovenská, trvalý pobyt v České republice, tzn. český daňový rezident, průkaz totožnosti občanský průkaz slovenský, vydaný na Slovensku, od 6. ...

Jaký kód uvedu u vzdělání, jestliže mám jen potvrzení o studiu, kde je uvedeno: ukončení studia bez předepsané zkoušky a délka studia od 1. 9. 2010 do 30. 6. 2011? Co budu uvádět, pokud mi zaměstnanec odmítá dodat kopii dokladu o nejvyšším vzdělání?

Zaměstnavatelé jako klíčoví plátci pojistného do systému veřejného zdravotního pojištění čelí přísné kontrole ze strany zdravotních pojišťoven. Výkon kontrolní činnosti je primárně zaměřen na správné stanovení vyměřovacího základu zaměstnance, dodržení ...

V osobním dotazníku zaměstnance nově ve mzdách jsou i údaje o cizincích. Co máme v jednotlivých řádcích napsat?

Zaměstnanec, zároveň společník, má uzavřenou pracovní smlouvu na pozici obchodní zástupce. Je starší 55 let a jeho pracovní doba je uzavřena na 30 hod/týden a mzda je nižší než 73 451 Kč/měsíc, a zároveň 564 Kč/hod. Je možné u něj požádat o slevu na ...

Pracovní smlouva je uzavřena od 1. 1. 2026, den nástupu do zaměstnání je 2. 1. 2026. Jaké datum se uvede na Oznámení o nástupu do zaměstnání pro ČSSZ a jaké datum se uvede na Hromadném oznámení zaměstnavatele s kódem "P" pro zdravotní pojištění?

Zaměstnavatel doposud příspěvky na životní a penzijní pojištění účtoval i hradil ve stejném roce. Z důvodu zavedení JMHZ však přecházíme na měsíční úhrady příspěvků, které budou (de facto musí být) zpracované přes mzdy. Aktuálně řešíme správný postup ...

Jak mám postupovat, pokud mi cizinec (občan EU nebo cizinec s volným přístupem na trh práce) nedoloží vzdělání? Cizince mám přihlášené v evidenci Úřadu práce. Mám do 31. 3. 2026 nahlásit „změnu vzdělání“ do Informační karty nebo mám základní vzdělání uvést ...

Jsme s. r. o., dva zaměstnanci ve starobním důchodu se sjednanou mzdou 4 490 Kč, z nichž jeden je jediný společník a jednatel. Máme podepsané prohlášení a uplatňujeme základní slevu na poplatníka. Sociální pojištění ani zálohy na daň neodvádíme, na ...

Může zaměstnavatel v rámci ročního zúčtování daně z příjmů proplatit zaměstnanci daňové zvýhodnění na dítě, když tento zaměstnanec sice měl podepsané prohlášení po celý rok u jednoho zaměstnavatele, ale neměl tam uvedené dítě?

Zaměstnavatel má povinnost nahlásit cizince na úřad práce před nástupem do pracovního poměru. Kde je definován cizinec, resp. co je relevantní údaj, který je pro zaměstnavatele určující? Máme tady osoby, které se narodily v zahraničí, ale od dětství žijí v ...