Další oblasti

Počet vyhledaných dokumentů: 9299
Počet vyhledaných dokumentů: 9299
Zaměstnanec pracující na základě DPP má nárok na cestovní náhrady sjednaný ve smlouvě. Započítává se vyplacená výše cestovních náhrad plynoucích ze zahraniční pracovní cesty do limitu pro odvody?
Vydáno: 15. 09. 2026 / 1 minuta čtení
Dozvěděla jsem se zprostředkovaně, že při kontrole oblastního inspektorátu práce u zaměstnavatele (s. r. o.) byly v seznamu vyžadovaných podkladů uvedeny podepsané výplatní pásky zaměstnanců. Jde mi o obecné posouzení. Ukládá zákoník práce nebo jiný právní ...
Vydáno: 15. 09. 2026 / 2 minuty čtení
Nelegální práce je v posledních měsících jedním z nejskloňovanějších témat na trhu práce. Státní úřad inspekce práce (SÚIP) jí věnuje dlouhodobě zvýšenou pozornost, kdy již několik let řadí postihování nelegálního zaměstnávání na první místo svých priorit. ...
Vydáno: Dnes / 9 minut čtení
V současné době uvažujeme, že bychom brigádníky na dohodu o provedení práce najímali přes agenturu práce. Jsou tam nějaké povinnosti kromě uzavření smlouvy s danou agenturou? Musím si nějak ověřovat, zda je firma skutečně agenturou práce?
Vydáno: 14. 09. 2026 / 2 minuty čtení
Poslanecká sněmovna dnes 26. srpna 2026 ve třetím čtení schválila vládní novelu zákona o spotřebitelském úvěru předloženou ministryní financí Alenou Schillerovou. Norma posiluje ochranu spotřebitelů, zpřesňuje pravidla pro poskytování spotřebitelských ...
Vydáno: 11. 09. 2026 / 5 minut čtení
Doručili jsme zaměstnanci vytýkací dopis, že neplní své povinnosti. Byly tam vyjmenované 2 povinnosti, které neplní. Kolik takových upozornění musí dostat, abychom s ním mohli ukončit pracovní poměr podle § 52g zákoníku práce? Musí se jednat o porušení ...
Vydáno: 10. 09. 2026 / 2 minuty čtení
Jak správně postupovat v případě, kdy máme zaměstnance s minimální mzdou a od 1. 1. 2027 dojde k jejímu zvýšení? Máme v takovém případě dělat dodatek k pracovní smlouvě, případně ke mzdovému výměru, nebo pokud je zvýšení podle zákona, se nemusí žádný ...
Vydáno: 10. 09. 2026 / 2 minuty čtení
Obdrželi jsme žádost o neplacené volno do 4 let dítěte od naší pracovnice na rodičovské dovolené. Co z toho pro nás vyplývá, pokud budeme souhlasit? Jsme povinni jí po uplynutí 4. roku nabídnout pracovní místo?
Vydáno: 10. 09. 2026 / 2 minuty čtení
Jaký je správný postup při výpočtu průměrného měsíčního čistého výdělku uváděného na potvrzení zaměstnavatele pro účely evidence uchazeče o zaměstnání (ale i třeba pro výpočet odstupného)? Máme zaměstnance, jehož pracovní poměr končí v srpnu 2026. Pro ...
Vydáno: 10. 09. 2026 / 2 minuty čtení
Zaměstnankyně z Ukrajiny nedodala zaměstnavateli EČP ani rodné číslo přidělené ČSSZ. Ovšem má číslo pojištěnce přidělené VZP. Se zaměstnavatelem bude uzavírat dohodu o provedení práce. Musíme Ukrajinku nahlásit na OSSZ do měsíčního hlášení, ale máme jen ČP ...
Vydáno: 10. 09. 2026 / 1 minuta čtení
Sněmovna přehlasovala Senát a schválila původní znění zákona, který má od příštího roku znovu zavést elektronickou evidenci tržeb (EET). Poslanci odmítli zejména návrh na vyjmutí bezhotovostních plateb a přímého prodeje zemědělských produktů z evidence. ...
Vydáno: 10. 09. 2026 / 3 minuty čtení
Poslanecká sněmovna ve středu 9. září 2026 přehlasovala Senát, odmítla jím navržené změny a setrvala na původním znění zákona o evidenci tržeb, čímž stvrdila zavedení EET 2.0. Zákon, který počítá se spuštěním od 1. ledna 2027, nyní zamíří k podpisu ...
Vydáno: 09. 09. 2026 / 4 minuty čtení
Zaměstnanec podal dne 20. 7. 2026 výpověď z pracovního poměru. Na výpovědi je uveden text, že pracovní poměr skončí uplynutím doby dvou měsíců, tj. dne 20. 9. 2026. Na pracovní smlouvě z roku 2022 je uvedena věta, že výpovědní doba je dohodnuta na dva ...
Vydáno: 07. 09. 2026 / 1 minuta čtení
Testovací prostředí Playground pro EET 2.0 zpracovalo během období od 26. července do 26. srpna celkem 170 389 testovacích transakcí. Celková úspěšnost jejich zpracování dosáhla 94,6 %, v posledních sedmi dnech pak činila 96,1 %. Data ukazují, že vývojáři ...
Vydáno: 03. 09. 2026 / 2 minuty čtení
Zaměstnanec má: stanovenou týdenní pracovní dobu 40 hodin, sjednanou měsíční mzdu 30 000 Kč, pružnou pracovní dobu + nerovnoměrně rozvrženou dobu, vyrovnávací období 26 týdnů, možnost v jednotlivých měsících odpracovat různý počet hodin s tím, že se ...
Vydáno: 02. 09. 2026 / 4 minuty čtení
Zaměstnanec pracuje ve firmě na základě DPP na dobu neurčitou od října 2025. Původně se plánovalo s občasnou výpomocí, z důvodu zástupu za nemocného zaměstnance je však potřeba práce větší, a tak v průběhu září 2026 bude patrně dočerpán povolený limit 300 ...
Vydáno: 02. 09. 2026 / 1 minuta čtení
Od středy 2. září 2026 funguje na adrese eet.gov.cz nový web k elektronické evidenci tržeb, který spustilo Ministerstvo financí ČR ve spolupráci s Finanční správou ČR. Jde o jediné oficiální místo věnované EET 2.0, kde mohou podnikatelé, živnostníci ...
Vydáno: 02. 09. 2026 / 4 minuty čtení
Zaměstnanec má v pracovní smlouvě sjednáno místo výkonu práce, například město A. Současně má se zaměstnavatelem uzavřenou dohodu o práci na dálku, ve které je jako místo, odkud je práce na dálku vykonávána, uvedeno město B. Zaměstnanec přitom pracuje na ...
Vydáno: 01. 09. 2026 / 1 minuta čtení
OSVČ, neplátce DPH, provozuje regenerace a masáže pro sportovní školu. K vyúčtování dochází 1× měsíčně výlučně formou fakturace s úhradou na účet. Bude tento způsob činnosti podléhat od ledna 2027 EET? Pokud ano, pak za každého žáka, který se k ošetření ...
Vydáno: 01. 09. 2026 / 4 minuty čtení
Již od 11. září 2026 začnou platit první povinnosti vyplývající z evropského nařízení Cyber Resilience Act (CRA), ačkoliv většina pravidel nabude účinnosti až v prosinci 2027.
Vydáno: 01. 09. 2026 / 1 minuta čtení